Daniela Beyruti coloca pressão nos programas da emissora para retomada da vice-liderança​

A nova estratégia de Daniela Beyruti, filha de Silvio Santos, está sacudindo os corredores do SBT. Nesta segunda-feira (30), funcionários foram surpreendidos com a instalação de grandes totens exibindo a audiência dos programas, destacando aqueles que falham em alcançar a vice-liderança no Painel Nacional de Televisão.

A iniciativa, que já foi apelidada internamente como o "Mural da Vergonha", vem acompanhada de uma política de tolerância zero, acirrando ainda mais a competição interna.

A mudança de postura veio logo após a saída de Murilo Fraga, responsável pela direção de programação da emissora. Daniela Beyruti, agora no comando, tem feito questão de deixar claro que a vice-liderança voltou a ser prioridade absoluta para o canal.

Programas que perdem audiência para concorrentes como Record e Band são exibidos nos telões com destaque negativo, causando desconforto entre diretores e produtores.

Os funcionários, que já vinham enfrentando dificuldades com cortes de pessoal e recursos, agora encaram mais uma pressão: a exposição pública de seus desempenhos. O diretor do "Fofocalizando", Márcio Esquilo, foi um dos que não esconderam a insatisfação com o novo sistema.

Para ele, o Mural da Vergonha apenas agrava um ambiente já desgastado pela redução de equipes e recursos, o que dificulta ainda mais a produção de conteúdos de qualidade.

Essa nova postura ocorre em um momento delicado para o SBT, que além da pressão por audiência, também enfrenta graves cortes orçamentários. Segundo fontes internas, os programas da emissora estão sendo forçados a reduzir custos de maneira drástica.

Até mesmo o uso de impressoras foi limitado, com diversas produções perdendo acesso a recursos básicos, como folhas de papel, o que tem gerado cenas constrangedoras nos bastidores.

Abaixo, estão algumas das principais mudanças observadas no SBT com a nova gestão de Daniela Beyruti:

• Totens instalados para exibir resultados de audiência, com destaque para os programas que perdem para a concorrência.
• Foco total na vice-liderança, que passou a ser o principal objetivo da emissora.
• Cortes orçamentários severos, incluindo demissões e restrições no uso de materiais básicos.
• Criação de um ambiente de competição acirrada entre os programas, gerando desconforto nos bastidores.

A situação no SBT, segundo funcionários, deve se agravar nas próximas semanas, com mais demissões e cortes de recursos. A iniciativa de Daniela Beyruti, embora vista como necessária por alguns, é amplamente criticada pelos colaboradores, que enxergam a medida como uma forma de aumentar a pressão sem oferecer soluções práticas para melhorar o conteúdo da programação.

As informações são do TV Pop.